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党群岗位职责
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出处:办公室
2011/4/10

一、党委书记职责

    1.在上级党委领导下,负责主持医院党委日常工作,根据党的路线、方针、政策和上级党委的指示,结合医院实际,提出党委研究讨论的重大问题,作出党委决定,并负责贯彻执行。

    2.负责协调党委与行政的关系、党员领导干部与非党员领导干部的关系,加强党的领导核心和行政领导班子的团结一致,充分调动班子成员的积极性、主动性,充分发挥行政指挥系统的作用。

    3.负责做好医院工会、女工委员会、共青团、民主党派等工作,充分发挥各群众组织的作用,监督指导各有关方面召开职工代表会议,活跃职工民主生活,加强医院民主政治建设,调动全体干部职工的积极性。认真落实党的人才政策,认真做好党的统一战线工作。

    4.根据上级党委的要求并结合医院实际,负责制订党的组织发展计划,切实贯彻执行,加强对党支部的领导,使之充分发挥战斗堡垒作用,加强党员思想教育和党的纪律检查工作,以身作则,坚持党的优良传统。

    5.结合医院实际,负责做好医院思想政治工作及职业道德教育,改善医院与患者的关系,改善医院与广大人民群众及社区的关系,营造良好的医院文化,培养优良的院风;

    6.党委副书记协助书记负责相关工作。

二、纪委书记职责

    1.在党委书记和纪委领导下,主持医院纪委的日常工作。

    2.督促检查党的路线、方针、政策,上级党委的决议、指示的执行情况。

    3.协助医院党委搞好对党员的理想信念教育、党风党纪教育、遵纪守法教育、医德医风教育、警示教育同时做好思想政治工作。

    4.负责受理党员违反党纪国法的案件,搞好案件的审理。在调查审理案件中,严格执行纪律检查工作纪律和制度,实事求是、秉公办理、不徇私情。

    5.负责受理党员、群众的控告和申诉,接待来访人员,处理好人民来信。

    6.经常了解并向医院党委和上级纪委汇报党员遵纪守法的情况。

    7.完成医院党委和上级纪检机关交办的其他任务。

三、党委办公室主任职责

    1.在党委书记领导下,主持党委办公室日常工作。

    2.组织传达上级党组织和医院党委的文件、决议,指导并督促检查执行情况。

    3.负责医院党委的组织、宣传、统战、文秘等工作,协调各部门之间的关系。

    4.主持召开党委办公室工作会议,及时安排、督促、检查、总结本室的工作。

    5.严格执行党委办公各项工作制度,及时处理党务工作的各种文件。

    6.协助医院党委书记、副书记处理有关事务,当好领导的参谋和助手。

    7.围绕医院党委中心工作和领导的意向,搞好调查研究,为领导决策提供参考意见。

    8.负责召集支部书记例会,做好党群会议的组织、安排工作。

    9. 负责落实全院职工的思想政治教育、理论学习工作,加强医院行风建设工作。

    10. 负责医院宣传工作、医院网站管理维护及形象策划工作。

    11. 负责网络舆情处置应对工作、医院满意度调查及第三方满意度测评工作。

    12. 接受医院党委交办的其他任务。

    13.党委办公室副主任协助主任负责相应工作。

四、党支部书记职责

    1.在医院党委领导下,全面负责党支部工作。

    2.主持召开支部委员会和党员大会,及时传达贯彻执行医院党委的决定、指示。研究拟定工作计划,提出具体落实措施,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

    3.负责对党员的教育和管理,了解掌握党员和职工的思想、工作、学习情况,发现问题及时解决。结合业务特点,采取多种形式积极做好经常性的思想政治工作。

    4.组织党员和群众认真学习党的路线、方针、政策和政治理论,充分利用党日活动时间和政治学习时间,积极做好群众的宣传教育工作。

    5.掌握党支部工作计划,决议的执行情况和执行中出现的问题。按时向支部委员会、支部党员大会及医院党委报告工作。

    6.建立健全“三会一课”制度,抓好支委学习,按时召开支部民主生活会。认真开展批评与自我批评,加强团结,充分发挥支部委员会集体领导作用。

    7.经常与行政科室主任、护士长保持密切联系,交流情况,互相配合,支持他们工作,协调本科室内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。

    8.对要求入党的积极分子要认真进行教育培养,建立考察档案,对基本符合条件的,要按照党章规定做好新党员发展工作。对预备党员要认真进行教育和考察,预备期满,应及时召开支部大会,讨论转正问题。

    9.按时收缴党费,认真做好民主评议党员工作。

    10.党支部副书记协助书记负责相应工作。

五、党委办公室秘书职责

    1.在党委办公室主任领导下,负责党委的文秘工作

    2.负责起草有关的调查报告、工作简报、会议讲话,会议纪要以及信息、通知和函件。对医院党委公文进行编号、登记、分类、呈送和保管,对领导审批的文件及时转送和催办;

    3.协助领导搞好调查研究,为领导及时提供有实用价值的情况和资料

    4.及时向院领导转达上级电话通知、指示和交办的工作;及时向下级传达院领导的指示、意见和要求

    5.协助有关部门组织好各种会议,做好有关会议记录,会后及时整理会议纪要  

    6.负责做好人民群众来信来访的接待工作,对群众的来信及时登记,抓紧送阅和处理,对于重大信访及时向有关部门转达

    7.负责医院党委、党委办公室的印信管理,按照保密工作条例,做好保密工作,严守纪律,妥善保管文件 

    8.负责党委办公室的行政事务工作,完成领导交办的其他任务。

六、工会主席职责

    1.在医院党委及上级工会的领导下,全面负责医院工会工作。

    2.主持召开医院工会委员会、职代会等会议,做好工会工作计划、总结、表彰等工作。

    3.经常深入基层了解群众的呼声,了解决议、提案执行情况,切实维护职工的合法权益。

    4.安排好重大节日的文娱活动,办好职工之家,活跃职工文化生活,开展群众性文体活动。

    5.协同有关职能部门做好职工的集体福利工作。

    6.组织工会干部围绕党的中心工作对职工进行政治思想教育。

    7.经常向医院党委和上级工会请示、汇报工作,反映情况。

    8.承办院党委及院领导布置的其他工作。

    9.工会副主席协助工会主席负责相应工作。

七、妇工委员会主任职责

    1.在医院工会及上级妇工委员会领导下,全面负责医院妇工委员会日常工作。

    2.经常深入基层听取并收集医院女职工的意见建议,整理后及时向有关部门汇报。

    3.每季度主持召开医院妇工委员会会议,总结反馈上季度工作,安排布置下季度工作。

    4.切实维护女职工的合法权益。组织好妇科普查工作,及时看望慰问女病员、产妇、孕妇,主动关心、走访家庭生活困难的女职工,为她们排忧解难。

    5.组织开展“巾帼建功”活动,在上级部门的倡导下,以“巾帼建功”活动为载体,广泛开展岗位创新、岗位建功、岗位奉献活动,充分调动女职工的积极性和创造性,吸引更多的女职工参与争创“巾帼文明示范岗”活动;认真抓好年度“巾帼文明示范岗”创建工作。

    6.组织开展具有凝聚力的文体活动,使妇工委员会成为广泛联系女职工的桥梁和纽带。

    7.定期向医院党委汇报工作,接受医院党委及院领导交办的有关女职工切身利益事项。

    8.妇工委员会副主任协助主任负责相应工作。

八、团委书记职责

    1.在医院党委和上级团委的领导下,全面负责医院团委工作。

    2.主持召开团的会议,及时传达医院党委和上级团委的决议和指示。研究、规划共青团的工作并督促检查决议的执行情况。

    3.根据团委的工作计划,经常督促并协调各团支部开展工作。

    4.经常向医院党委和上级团组织请示、汇报工作,反映情况,并且和各有关方面取得联系,以争取各方面对共青团工作的支持。

    5.了解和反映团员青年的工作、思想和学习等方面的情况,积极引导并有针对性地开展思想教育工作,维护他们的合法权益,关心他们的生活,组织开展丰富多彩的文体活动。

    6.抓好团的组织建设,组织优秀团员和先进团支部的评选工作,制定并完善团的管理制度。

    7.做好新团员的发展和超龄团员离团工作,收缴团费,接转关系,并对违纪团员情况进行调查了解,提出处理意见。

    8.接受医院党委和上级团委交办的其他工作。

    9.团委副书记协助团委书记负责相应工作。

九、团支部书记职责

    1.在党支部和医院团委领导下,全面负责团支部工作。

    2.主持召开团支委会和团员大会,传达贯彻医院团委的工作布署,研究安排团支部工作;

    3.了解、掌握团员青年的思想、工作、学习情况,发现问题及时解决,帮助团员青年排忧解难,经常倾听他们对团支部工作的意见和建议,并负责落实。

    4.负责制定团支部工作计划并经常检查执行情况,按时向支部委员会、支部团员大会、党支部和医院团委汇报工作,积极组织团员青年参加医院和医院团委组织的各项活动。

    5.同有关部门保持密切联系,交流情况,互相支持,促进团支部工作开展。

    6.了解支部团员青年的思想状况,听取意见和要求,带领团员青年开展各种形式的文体活动,丰富业余生活。

    7.围绕医院中心工作,组织团员青年开展社会公益活动和义务劳动。

    8.处理团组织日常事务,做好团员的统计,按时收缴团费,办理超龄离团手续。

    9.团支部副书记协助书记负责相应工作。